1.销售主管

　　工作内容

　　1、执行公司各项销售政策，完成销售指标，同时积极反馈客户和市场面动态；

　　2、负责开拓新渠道，进行销售区域市场客户开发与维护；

　　3、负责收集整理客户资源，并合理分配客户资源；

　　4、收集和分析本销售区域销售信息，每月必须完成客户拜访量，并进行资源分析汇报；

　　5、负责定期走访市场，了解相关国家政策、市场动态、竞争对手、渠道等信息。

　　职位要求

　　20—45，男女不限。2年以上销售工作经验；

       思维敏捷，具有较好的沟通能力和表达能力、合作能力；

       能熟练运用办公软件。

　　福利待遇

       底薪+绩效+提成+社保（入职就买）+包吃包住+带薪年假+过节福利等。

　　

　　2.销售

　　工作内容

　　1、维护现有客户，做好售后服务工作，持续跟进出单；

　　2、新市场及客户的开发；

　　3、制定销售目标及计划，按时完成销售任务。

　　职位要求

       20—45，男女不限。有销售经营或应届毕业生优先；

　　思维敏捷，具有较好的沟通能力和表达能力、合作能力；

　　能熟练运用办公软件。有招投标文件制作经验者优先（有人教）。

       福利待遇

       底薪+绩效+提成+社保（入职就买）+包吃包住+带薪年假+过节福利等。

　　

　　3.销售文员

　　工作内容

　　整理单据，统计数据，收集作业单，送检发票，办理相关证件。

　　职位要求

　　男女不限，熟练操作Office办公软件，责任心强，细心。

　　福利待遇

        底薪+绩效+社保（入职就买）+包吃包住+带薪年假+过节福利等。

　　

　　4.行政专员

       工作内容

　　1、根据公司领导的安排，负责办公室公文的起草、规范和整理；

　　2、接听电话、考勤制作、来访接待、办公用品的管理、部分人事工作；

　　3、公司文件的上传下达、监督执行；

　　4、领导交办的其工作。

　　职位要求

　　1、本科学历、专业不限、有一定的公文写作功底；

　　2、一年以上行政工作经验，熟练使用办公软件。

　　福利待遇

       底薪+绩效+社保（入职就买）+包吃包住+带薪年假+过节福利等。

　　

　　5.人事行政助理

　　工作职责：

　　一、人事方面

　　1、人员招聘、筛选应聘人员资料，组织、安排人员面试；

　　2、监督员工考勤，审核和办理请休假手续；

　　3、办理员工入职、转正、调动、离职等异动手续，管理公司人事档案；

　　4、协助实施员工的培训；

　　5、完成领导安排的其他临时工作。

　　二、行政方面

　　1、协助完成公司行政事务及部门内部行政事务；

　　2、各项规章制度的监督执行；

　　3、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定等工作。

　　任职要求

　　1、大专及以上学历；

　　2、1年以上相关工作经验，有一定的公文写作能力；

　　3、较强的沟通能力和协调能力，有团队合作精神，有较好的亲和力和责任心；

　　4、熟练使用Office办公软件。

　　福利待遇

       底薪+绩效+社保（入职就买）+包吃包住+带薪年假+过节福利等。

 

       招聘单位：御林军集团

    工作地址：深圳市龙华区民清路光辉科技园2栋2楼

    联系人： 李小姐（17722615841 ）